Gestión de la migración
El Departamento de Gestión Financiera y Administrativa se encarga de establecer y aplicar las políticas financieras y administrativas que requiere la Organización para llevar a cabo sus actividades de manera eficiente. El Departamento establece y ejecuta políticas para garantizar una gestión financiera y administrativa sólida; formula propuestas financieras y presupuestarias para su difusión a los interlocutores internos y externos; y asiste al Director General en la toma de decisiones de gestión global.
Los objetivos del Departamento son: (a) responder a las necesidades de las operaciones y de las oficinas sobre el terreno, centrándose en la gestión del flujo de caja, la planificación financiera, la elaboración de informes financieros, la gestión de la cadena de adquisiciones y suministros, y los controles internos para garantizar que los recursos financieros se apliquen de forma económica, eficaz y eficiente, en consonancia con el mandato, la estrategia y los objetivos programáticos de la Organización; (b) establecer políticas, instrucciones y directrices adecuadas y pertinentes; y (c) mantener un diálogo regular para garantizar que los Estados miembros estén informados y al día de las principales cuestiones administrativas, presupuestarias y financieras, así como de los resultados financieros y la situación financiera de la Organización.
¿Es un director adjunto más alto que un director?
Un director adjunto es un tipo de cargo gubernamental en el que la persona trabaja directamente debajo de un director ejecutivo y es responsable de gestionar y supervisar las operaciones del departamento.
¿Quién es Amy Pope?
Amy Pope, nueva directora de la OIM, quiere cambiar la conversación sobre los migrantes Steve Inskeep, de NPR, habla con Amy Pope, recién elegida directora general de la Organización Internacional para las Migraciones, sobre la frontera entre Estados Unidos y México, y las actitudes globales hacia los migrantes.
Ugochi daniels
La Directora General Adjunta Lisa Jorgenson (Estados Unidos de América) administra el Tratado de Cooperación en materia de Patentes (PCT) y los programas de la Organización relativos al Derecho de patentes, así como su plena aplicación práctica. CV completo Siga a Lisa en LinkedIn
El Director General Adjunto Binying Wang (China) administra el Sistema de Madrid para el Registro Internacional de Marcas; el Sistema de La Haya para el Registro Internacional de Dibujos y Modelos; el Sistema de Lisboa para el Registro Internacional de Denominaciones de Origen; y los programas de la Organización relativos al Derecho de marcas, diseños industriales e indicaciones geográficas, así como su plena aplicación práctica. CV completo
El Subdirector General Marco Alemán (Colombia) es responsable del apoyo a los investigadores y a las PYME en la comercialización de la PI y su utilización para el crecimiento empresarial; la aparición de la PI como una clase de activos; y el desarrollo de la experiencia en asesoramiento legislativo y político en estas áreas y más allá. CV completo
El Subdirector General Edward Kwakwa (Ghana) supervisa el Sector de Retos Mundiales y Asociaciones. El Sector se ocupa de cuestiones relacionadas con los conocimientos tradicionales, las expresiones culturales tradicionales y los recursos genéticos; dirige los esfuerzos para trabajar con otros organismos de las Naciones Unidas y organizaciones internacionales en cuestiones mundiales transversales; consolida y amplía las asociaciones con las partes interesadas, incluidas las de los sectores internacional, empresarial y de la sociedad civil; y llega a nuevas partes interesadas, como los jóvenes. CV completo
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Formarás parte del equipo directivo de la Dirección General de Recursos Humanos. Nuestra Dirección General cuenta con más de 100 profesionales que prestan servicios a más de 3.800 empleados. La función de Recursos Humanos del BCE está transformando su modelo de negocio y de interacción con el cliente para ser más ágil e impactante, reduciendo al mismo tiempo la complejidad. Estamos simplificando nuestros procesos mediante la automatización e incorporando políticas y prácticas orientadas al futuro en nuestra forma de trabajar y de ofrecer soluciones centradas en las personas y basadas en datos. Junto con el Director General, dirigirá al equipo de gestión de Recursos Humanos y al personal para trabajar juntos con el fin de capacitar a los empleados del BCE mediante soluciones que inspiren y aporten valor. En su función de Director General Adjunto, impulsará la digitalización de nuestra cartera de RRHH para que sea automatizada y tecnológicamente avanzada, al tiempo que dará prioridad a la experiencia de los empleados. Asimismo, dirigirá nuestros esfuerzos para que la función de RR.HH. sea más sólida y ágil, fomentando una mayor orientación al cliente y basándose en análisis y sistemas de RR.HH. bien desarrollados.El BCE es un empleador inclusivo y nos esforzamos por reflejar la diversidad de la población a la que servimos. Te animamos a presentar tu candidatura con independencia de tu edad, discapacidad, origen étnico, sexo, identidad de género, raza, creencias religiosas, orientación sexual u otras características.
Amy pope wikipedia
Quiénes somosICCT es un destacado think-and-do tank independiente con sede en La Haya (Países Bajos). Proporcionamos investigación de vanguardia, asesoramiento político, así como formación y capacitación a diversas partes interesadas, con el fin de dar forma a políticas eficaces y basadas en pruebas contra el terrorismo y el extremismo violento, fundamentadas en los derechos humanos y el Estado de Derecho.
Trabajamos en numerosos proyectos, entre ellos varios plurianuales de gran envergadura, para diversos gobiernos nacionales, así como para una serie de socios, como la Unión Europea, la OTAN, el Foro Global contra el Terrorismo (GCTF), la ONU y otros.
A quién buscamosEl ICCT está contratando a un nuevo Director Comercial y Director Adjunto. Se trata de un puesto de gestión dentro del ICCT, que trabaja en estrecha colaboración con el Director y depende de él. El Director Comercial y Director Adjunto traduce la visión y la estrategia institucionales en objetivos operativos y gestiona la consecución de dichos objetivos. Como tal, es responsable de la planificación, el control y la rendición de cuentas de los procesos empresariales internos del ICCT, incluida la gestión financiera, la gestión de proyectos y las operaciones, y dirige/supervisa a los empleados que participan en estos procesos. Además, tiene algunas responsabilidades externas, como representar al ICCT en ausencia del Director, contribuir a la plataforma pública y a las actividades de intercambio de conocimientos dentro de los proyectos, y gestionar a las partes interesadas.